回到酒時，時覓便曹美惠謝禹辰過來解況。

“主作習慣，而且個施隊其實沒麼問題，都挺盡職盡責。徐貴這比較，就覺得能協調還盡量協調好，沒必動幹戈把施隊換掉，傷說，還響程進度。”

謝禹辰說，“而且底層都老，個個裡負擔，都指着這份，們無緣無故把換掉，傳對公司項目也太好。”

“所以就直這麼懸着解決嗎？”時覓問。

“總程師邊另請勘探隊來勘探，到時再麼況吧。”謝禹辰勸，“這個事也急來，如果們真，到時用輝辰換，們也自己，還省落把柄事。”

時覓，輕輕點個頭，沒說話，也好這個時候插。

這權限範圍事，隻個設計師，作用施隊樣，配施隊訴求進設計調，還施隊自己解決掉施過程難題，繼續把程推進。

但項目所決策權總程師裡。

曹美惠邊忍嘀咕：“現也公司換啊，們自己以挾嗎？幹嘛慣着，說，如直接換掉省事，們，就換能來。”

謝禹辰轉頭向曹美惠：“萬換施隊也解決問題呢？”

“……”曹美惠被噎。

“所以問題如先等等勘察結果。”謝禹辰說，“們也能來就直接把施隊給換，都容易，況且都這個圈子混，留線，後好相見嘛。”

曹美惠，覺得應該反駁，但又該反駁麼。

“這個事就先總程師徐貴邊麼商量吧，們也沒這個權限求别。”時覓聲制止兩，“這兩等總程師回來再聊聊。”

“好。”

“好。”

兩異同聲應聲。

“們先回休息吧。”時覓說。

“，總監也點休息。”曹美惠别完轉就，卻謝禹辰還站原沒動，忍拉，“還？”

謝禹辰遲疑，又向時覓，着像話說。